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就職

なぜ医療専門転職エージェントが有利なのか

なぜ医療専門転職エージェントが医師・看護師・薬剤師の転職・就職に有利なのか

私は医療関係のIT製品を取り扱うSEから、医療情報技師の資格を得て、
とある病院の情報システム部に転職することができました。

転職に当たっては、もちろん個人でも求人情報をくまなく調べましたし、
いわゆる普通の転職エージェントやIT系エージェント、医療系エージェントにも
複数登録していました。

で、比べてみてすぐに分かったのは、

1.「医療専門転職エージェントの持ってる案件の多さ・質の高さ(非公開求人を含む)」


一般のホームページなどで公開されている求人は、待遇などについて「応相談」という
場合もありますが、結構条件の良くないものが少なくありません。

結局、エージェントに払う費用が捻出できないくらいの経営状態か人材不足度
なので、そんなに好条件の求人がポンと病院のホームページに出ていることは
非常に少ないです。

また、病院が自分のホームページで求人情報を出し続けていると、
「あの病院はすぐに人が辞めてしまうのでは?」
「このお医者さんや看護士はこないだの募集で来たばかりの人では?」
などと、要らぬ詮索を呼び、ひいては病院全体の評判を下げかねません

一方、医療専門転職エージェントに登録・面談に行って、ちょっと
見せてもらっただけの案件でも、豊富で良質・高待遇な求人情報が多くてビックリしました。
ビックリというよりは、「愕然とした」と言うほうが正しいかもしれません
「え、こんな病院がこんな求人してるの?」とわが目を疑うくらいでした。

2.病院の経営状態や裏情報・悪い点も教えてくれる


また、医療専門転職エージェントは、日々病院に入り込んでいます。

直接案件をいただく上層部(院長・人事部や各部課長)からは、
さまざまな愚痴のほか、いろいろなお金にまつわる話を聞かされます。
そんな話、外部の人にしちゃっていいんだろうか??」というようなネタも
少なくありません。

そもそも医療法人は上場企業ではないので、経営状態などを公にしなくても
よいので、一般には病院経営の実態は闇の中なのです。

また、医療専門転職エージェントは、その前に自分が紹介した医師や
看護師・薬剤師などとは、もちろんツーツーの仲です。

そうすると、
「あの人が辞めるらしい」
「あの師長が評判が悪くて、あの部門で人が続かないらしい」
といった口コミ情報が入ります。

つまり、上と下から医療専門転職エージェントは情報を得られます。
とくに、一般の病院のホームページや求人情報では、良い部分しか
書いていないことが99%です。

この、医療専門転職エージェントだけがもつ、裏情報や悪い情報が
これからその病院で働く人には重要
なのです。

「この案件、待遇はいいけど、評判良くないのであまり薦めないよ」
と助言してくれるエージェントは意外と多いのです。

3.何よりエージェントが業務内容を知らないと話にならない

これはIT系の時にも痛感したのですが、担当エージェント(営業)
が、業務内容を知らないと
求人情報・業務内容・必要スキル・必要経験も
正しく伝わりません。

面談に行ってみて、直接病院の人と話をしてみたら
「なんで君、応募しようと思ったの?」と言われるくらい業務内容や
必要スキルが違っていて、慌てて「すんませんでした!」と言って
帰ってくるハメになったこともあります。

ここは個人差・当たり外れがあると思います。
ですので、転職・就職を成功させるには、
いくつかの医療専門転職エージェントに登録してみて、
信頼の置ける人に当たるのを狙うこと
が最も重要です。
 

4.他院で勤務中もエージェントが交渉代行してくれるので、楽。

職種にもよりますが、たいがいの医療関係者は、多忙かつ時間も不規則なので
自分が直接いく面接や交渉などの回数はあまり増やしたくありません


特に、金銭など条件面での交渉は当事者同士が直接やってしまうと、
「働き出してからやりにくい」
というケースが多々あります。
エージェントを介すことで、スムーズに新しい職場にはいりこむことが
できるのです。

福祉業界も同じです。
無料ですから、とりあえずいくつか登録するところから始めてみてください。
いきなりびっくりすることにたくさん出会えると思います。
あなたの転職・就職が成功することを祈ります。

医療・福祉専門転職エージェントリスト

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5月12日は「看護の日」って知ってました?

5月12日は「看護の日」って知ってました?



看護師のみなさんに感謝

今日、5月12日は「看護の日」
明日からの1週間は「看護週間」です。

いつも交代制勤務で24時間看護体制を維持して大変な中、
病気に苦しむ患者さんやご家族を見守り、励ます看護師さんの
姿に、本当に頭が下がります。

http://www.nurse.or.jp/home/event/simin/about/

近代看護の母、ナイチンゲール

この5月12日は、近代看護の母であるナイチンゲールの
誕生日にちなんで制定されました。

ナイチンゲールは家族に猛反対されながらも看護師になり、
クリミア戦争の中の野戦病院で昼夜を分たず傷病兵を励まし
続けました。
その姿を見た傷病兵達は「ナイチンゲールは何人もいるのでは?」と
思ったそうです。

そして、彼女は怪我だけでなく、劣悪な環境だった野戦病院の雰囲気や
戦争で荒んだ傷病兵たちの心までも蘇生させていったのです。

「患者さんは、魔法の鏡」

「患者さんは私たち看護者の気持ちにとても敏感です。
 まるで魔法の鏡のように、作り笑いなんてすぐ見抜かれてしまいますよ」
とはある看護師さんの言葉。

医師・看護師をはじめ、医療関係者は、日々、患者さんの病状の好転を
心から祈り、また自分たちを磨き続けなければならないのだなぁ、と
初心に帰る日となりました。

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薬剤師になる方法

薬剤師になる方法



薬剤師とは


薬剤師は主に服薬や注射・点滴に使用する薬剤の調剤業務を行う。
人間の体に入るものであリ、劇薬・麻薬を取り扱うこともあるため、
高度な専門知識が必要である。

薬剤師の就職


調剤薬局・病院以外でも、

・医薬品製造販売業・製造業
・第一類医薬品を販売する医薬品販売業
 (2009年~第二類・第三類一般用医薬品を販売するには、登録販売者がいれば薬剤師の常駐は不要)
・医薬品の卸売業

などでは、薬剤師を置くことが義務付けられている。

もちろん、製薬会社などで医薬品の臨床研究を目指す人もいる。


薬剤師になるには


1.6年制の大学薬学部を卒業後、

2.薬剤師国家試験
に合格する。

薬学部に入ろうと思えば、医学部ほどではないにせよ、相当な勉強が必要である。
また、6年間の学費が1200万円(+実習費)で、国公立と私立であまり差は無い。
一方で、平均年収は400-600万円程度と、医師に比べると低いようだ。

薬剤師として経験を経た後、各種団体の「認定薬剤師」としてスキルアップを
目指す人もいる。


薬剤師転職の王道!エムスリーキャリア
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看護師・準看護師になる方法

看護師・準看護師になる方法


看護師とは


医療、保健、福祉などの場において

  • 医師等が患者を診療する際の補助
  • 病気や障害を持つ人々の日常生活における援助
  • 疾病の予防や健康の維持増進を目的とした教育

などを行う。
医師、歯科医師、看護師・准看護師以外の者が「看護」を行うことは禁止されている。


慢性的に人手不足の職種でもあり、それに伴い、
2010年度の看護師の平均年収は469万円と高い。



看護師の資格をとるには


1.看護高等学校(看護科、専攻科の5年間)、看護専門学校、看護短大、大学(看護学部・医学部保健学科など)を卒業すると看護師国家試験の受験資格が得られる。

2.国家試験を受験し、合格する。

3.申請により厚生労働大臣から看護師免許が交付される

4.看護師になる。




准看護師とは

もともとは、戦後の看護師不足に対応するための暫定措置であった。
しかし、近年は準看護士にも看護士同様のスキル・職務がもとめられていることから、
日本看護協会は、准看護師制度の廃止を希望している。

・准看護師は知事免許であり国家免許ではない
・看護業務を医師、歯科医師または看護師の指示を受けて行なう
・それ以外の職務内容等については特に看護師との違いや規制はない

そのため准看護師が看護師とほぼ同様に看護業務を行っていながら、
給与等に違いが生じているという実態がある。

准看護師の資格を取るには

1.准看護師学校(准看護師養成所)あるいは看護高等学校を卒業すると、都道府県知事試験の受験資格が与えられる

2.知事試験に合格すると都道府県知事から准看護師の免許が交付される。



看護師の就職とその後

病院などの医療機関に勤務することがほとんど。

その後は、
実地のキャリアと継続的な卒後教育を経て、

認定看護師、専門看護師といった専門分野に関する認定を受ける。
保健師、助産師など関連資格を取得する。
看護管理者訪問看護師、看護教員、看護研究者などになる。

といったさまざまなキャリアパスがある。



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医療事務の資格・仕事

医療事務の資格・仕事

医療事務の仕事

一般に医療事務の仕事というと、

・病院やクリニックの初診・再診の受付や案内(メディカルクラーク)
・保険証の確認
・カルテの管理(最近、大病院ではほとんど電子化されている)
・レセプトの入力(こちらもレセコンという専用のコンピューターを使う)
・会計業務(こちらもほぼ大病院では「医事会計システム」という専用のコンピューターを使う)

などが挙げられますが、これらの業務、実際には資格が無くても
病院に就職できてしまえば、可能
です。

それでは医療事務の資格とは何なのか?

医学の詳しい知識は無くても良いものの、業務内容、特にお金の絡む健康保険や診療報酬制度
について、まったく知らない状態では、実際の業務に入って大変です。

実際、何にも勉強をしないまま、大~中規模の病院への就職は難しいでしょう。

そこで、各種資格スクールや団体で勉強・講習の後、そのスクールの検定試験に合格すると
もらえるのが、いわゆる「医療事務の資格」です。
つまり、民間の資格であり、その呼び名もスクール・団体によってさまざまなのです。

また、資格とは別に、電子カルテ・医事会計システム・レセコンなどはメーカーごとに、
つまり使っている病院ごとにさまざまなので、実際にはスクールで使っているシステム
が勤務(予定)先の病院やクリニックと異なっていると、操作を覚えるのが大変なようです。

とは言え、これらの資格があれば、病院への就職が有利になるのは間違いありません。
また、特に女性にとって、結婚や出産で一時退職した後、再就職しやすい資格でもあります。

一方、公的な資格は「診療報酬請求事務能力認定試験」のみで、内容はリンク先を見てもらえば
分かりますが、その名の通り、診療報酬請求事務の範疇に限られます。
一般には、実際に既に診療報酬請求事務に従事されている方が、スキルアップのために受けるものです。





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ケアマネージャーになる方法

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ケアマネジャーとは

正式には「介護支援専門員」といい、「ケアマネージャー」は通称。
都道府県知事から資格が与えられる公的資格ですが、国家資格ではありません

介護保険制度が始まり、社会的に知名度が高くなりました。
介護報酬が介護保険制度に基づいている以上、
介護サービスの内容を決めるケアマネジャーも、求人が多くなっています。

看護士、福祉士のステップアップの場として注目されています。


ケアマネージャーの仕事

介護サービスを「ケアマネジメント」という新しい手法によって、
介護を受ける高齢者に効率的・効果的に提供します。

具体的には、高齢者の意向や状況を考慮に入れ、ケアプランを作成します。

1.要介護認定のための訪問調査
2.ケアプランの作成
3.課題分析とケアプラン原案作成
4.サービスの提供とモニタリング
5.給付管理業務


ケアマネジャーになるには


1.(医療・福祉系の資格(医師・看護士免許や介護福祉士など)を取得し、
 その資格の関連業務5年以上の経験者か、介護関係施設での
 5年以上の業務経験
を満たす

2.介護支援専門員実務研修受講試験を受験し、合格する。

3.各都道府県で実施される介護支援専門員実務研修を受講・修了する

4.ケアマネジャー(介護支援専門員)になる。


5.ケアマネジャー資格は5年毎の更新制
 更新には所定の研修を受ける必要がある。


ケアマネージャーの就職先

・居宅介護支援事業所
・在宅介護支援センター
・介護保険施設
・グループホーム
・有料老人ホーム
  など

ケアマネージャーの収入

ケアマネージャーの報酬は「ケアプラン作成報酬」であり、
介護保険制度により、1件あたり月10,000~15,000円となっています。
そのため、看護師、社会福祉士、介護福祉士などと兼業する方が多いようです。


ケアマネージャーのステップアップ

ケアマネージャーの実務経験5年以上になると、専門員研修を修了することで
主任ケアマネージャー」の資格を取得できます。


主任ケアマネージャーの業務は、
・介護が必要な方のケアプランを作成する際のサービスの調整や内容の管理
・新人ケアマネージャーの指導・育成など






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ホームヘルパーになる方法

ホームヘルパーになる方法


ホームヘルパーとは

正確には「訪問介護員」といい、介護保険法において訪問介護を行う人のことで、
「ホームヘルパー」とは通称です。

老衰や心身の障害等の理由により、日常生活を営むのに支障のある高齢者や障害者の家庭を訪ね、
身体の介護や家事サービスを提供する人のこと。また、デイケアや特別養護老人ホームに勤務する。


ホームヘルパーの主な仕事

1.身体の介護
 食事、排せつ、衣類着脱、入浴、身体の清拭・洗髪、通院等移動の介護
 
2.家事
 調理、衣類の洗濯・補修、住居等の掃除・整理整とん、
 生活必需品の買い物、関係機関との連絡、その他の家事
 
3.相談・助言

排泄物の処理や被介護者の体を持ち上げたりする力仕事もあり、
更に精神的にも弱っている被介護者も少なくないことから、「3K」
とも言われていますが、今後、超高齢化社会を迎える日本を支える、
非常に意義のある仕事
です。

ホームヘルパーは深刻な人材不足

厚生労働省は、2014年には140~160万人の介護職が
必要になるという見解を発表しています。


一方で、2006年の統計ではホームヘルパーの資格をもっていても、
介護の仕事をしていない人口は約294万人とも言われています。

介護の仕事に就く人の35.2%は一年以内に離職し、
79.2%は三年以内に離職しています。

給与の低さや昇給の少なさが原因と考えられます。


ここ数年、この介護職員の不足を補うためにフィリピンやインドネシアなど
海外からホームヘルパーを募集しています。

不況の昨今でも、介護関係職の求人倍率は2倍以上と、売り手市場が続いています。



ホームヘルパーの資格

都道府県知事の指定する『訪問介護員養成研修』の課程・講習(2級で130時間、1級で230時間)を
修了すればよい
が、国家資格ではない。

ホームヘルパーは、厚生労働省が認定した講習事業者が講習を行い、事業者から修了証が渡される
都道府県によっては、2級・1級資格取得のための『達成度測定』といわれる復習テストが行われる場合がある。


ホームヘルパーには1級、2級、3級の資格があったが、3級は既に2009年に廃止されており、
1級も2012年をめどに廃止が予定されている。

ホームヘルパーの上位資格として介護福祉士があり、今後は、上位資格として『認定介護福祉士』
一本化されるようだ。






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プロフィール

医療情報部

 病院で使うコンピューターシステムの販売・保守業者から、医療情報技師の資格をとり、とある病院の医療情報部に転職。前職時代から「病院にはいろいろな仕事があって、いろんな人が出入りしてるんだなー」と感心していたのですが、「まずはどんな資格や職種があるのか調べてみよう」というのがブログのきっかけです。
 医療・福祉の仕事は大変ですが、やりがいも大きい仕事。私も直接患者さんと触れ合うことは少ないのですが、体調が悪くて待っているだけでもしんどそうな患者さんの待ち時間をいかにして減らしていけるかの改善、そして1年365日24時間止まらず診療をとめないシステムの維持のため、病院の裏側で日々努力しています。

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